Gardianul Taxe Responsabilități



În, au fost de aproximativ, de ofițeri de corecție în Statele Unite, în conformitate cu U. s.

Majoritatea dintre acești lucrători sunt angajați de către federal, de stat sau guvernele locale, și de a lucra în nostru ării penitenciare și închisori. Se estimează că deținutul populații în prezent depășește. milioane încarcerat adulți în Statele Unite ale americii. Este de datoria de ofițeri de corecție pentru a supraveghea populație mare de persoane care au fost arestate, sunt în așteptarea procesului, sau care au fost condamnați la închisoare. Mediul de lucru pentru SUA ofiteri variază dramatic bazat pe mai mulți factori. În primul rând, este de vârsta a instalației în care gardianul funcționează. Explozia populației în sistemul penitenciar a provocat un boom în construcții de noi penitenciare. Aceste facilități au tendința de a fi controlat de temperatură, mai puțin aglomerat, și capabil de a se adapta mai bine de deținuți într-o manieră controlată și ordonată mediu. Cele mai mari facilități tind să fie slab ventilate, cald și zgomotos.

Al doilea factor este proprietate a instituției

În mod tradițional, închisorile au fost deținute de stat, federale și administrațiile locale. O tendință care este probabil să crească în viitor, este proprietate privată a instituțiilor. Calitatea mediului de lucru direct legată de suma de bani cheltuită de unitate guvernamentală sau privată corporation operare instituției. În mod tradițional, federal correctional instituțiile au primit o finanțare mai bună, și sunt considerate mai bune medii de lucru. În schimb, angajarea cerințele tind să fie mai stricte pentru aceste poziții. Un colegiu de educație, instruire militară, sau alte aplicare a legii experiență este aproape întotdeauna necesară. Al treilea factor este nivelul de securitate al instituției. De obicei, închisorile sunt clasificate ca maxim, mediu sau minim de securitate. În plus, există și alte programe, cum ar fi federal program de tabără și jumătate case de tip care angajează ofițeri de corecție. Locuri de munca in inchisori de maxima securitate tind să se implice mai mult conflict și violență. Acest lucru duce la o mult mai mare nivelul de stres pentru gardianul. Mai violent deținut de populație, mai stresantă poziție este probabil să fie. Alți factori ar trebui să fie, de asemenea, considerat în ceea ce privește condițiile de muncă. Ofițeri de corecție sunt de obicei necesare pentru a lucra schimburi. Având în vedere lipsa de ofițerii de corecție, ore suplimentare este aproape un dat. În plus, ofițerii de corecție sunt adesea necesare pentru a sta pentru perioade lungi de timp, și de a lucra atât în aer liber cât și în interior. Nevoia de vigilență constantă provoacă unii ofiteri sporit de anxietate în plus față de probleme de stres. De asemenea, există posibilitatea de a fi rănit într-o confruntare, sau de a fi expus la boli contagioase. Potrivit Biroului de Statistica a Muncii, planul anual de salarizare pentru ofițerii de corecție și temnicerii era de dolari, în Mai. Salariul mediu este salariul la care jumătate din lucrătorii într-o ocupație câștigat mai mult decât această sumă și jumătate câștigat mai puțin.

Cel mai mic de zece la sută a câștigat mai puțin de

de dolari, iar primele zece la sută a câștigat mai mult de de dolari. Când gardianul este angajat într-un guvern, instituție, acestea sunt eligibile pentru a participa la programe de beneficii sponsorizat de acel nivel de guvern. Pentru federal și de stat lucrătorii acest lucru înseamnă, de obicei, excelent de asigurări de sănătate și beneficii de pensionare. La prezis de muncă rata de creștere între și este de cinci